公司深入開(kāi)展“干部人人講、員工人人聽(tīng)”活動(dòng)
為深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，促使各部門(mén)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，全面提升綜合素質(zhì)，最近，公司不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，深入開(kāi)展“干部人人講，員工人人聽(tīng)”活動(dòng)，著力打造過(guò)硬的員工隊(duì)伍，有效破解干部隊(duì)伍中存在的“本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)”。培訓(xùn)活動(dòng)主要采取分 Date:2015/10/14
公司金一車(chē)間“打牢管理基礎(chǔ)、提升工作質(zhì)量”成效顯著
近幾年，公司金一車(chē)間一直堅(jiān)持以“五化”為抓手，從基礎(chǔ)入手、從細(xì)節(jié)入手、從標(biāo)準(zhǔn)入手，創(chuàng)新班組基礎(chǔ)管理工作模式，提升基礎(chǔ)管理工作質(zhì)量。一是基礎(chǔ)工作規(guī)范化。班組堅(jiān)持將規(guī)范的基礎(chǔ)工作融入到日常工作中，從規(guī)章制度、現(xiàn)場(chǎng)工作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)工作流程等基礎(chǔ)工作 Date:2015/10/14
走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去、回來(lái)講——公司探索培訓(xùn)新模式
今年，行政部根據(jù)公司年初確定的2015年為全員素質(zhì)提升年的目標(biāo)，在原來(lái)“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”培訓(xùn)基礎(chǔ)上，創(chuàng)新“出去學(xué)、回來(lái)講”的培訓(xùn)模式，極大地提高了培訓(xùn)效果和學(xué)習(xí)質(zhì)量。過(guò)去，“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的培訓(xùn)模式只不過(guò)是形式，不但學(xué)習(xí)費(fèi)用大，而且受訓(xùn)人 Date:2015/07/29
加大智能化應(yīng)用、提升裝備水平——智能化領(lǐng)域?qū)＜引R聚公司交流研討
7月2日至，揚(yáng)州市工經(jīng)信委機(jī)械裝備處副處長(zhǎng)王小勇率工業(yè)機(jī)器人制造和應(yīng)用產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟專(zhuān)家及智能裝備生產(chǎn)企業(yè)代表，來(lái)我公司就產(chǎn)品和生產(chǎn)裝備的智能化改造提升、生產(chǎn)過(guò)程和制造工藝的智能化應(yīng)用、關(guān)鍵環(huán)節(jié)信息系統(tǒng)集成應(yīng)用等信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了調(diào)研和交流。調(diào) Date:2015/07/29
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